Entre as skills e as paixões: Volkswagen Digital Solutions lança campanha de recrutamento pela mão do WYgroup

O mês de maio marca o arranque da nova campanha de recrutamento da Volkswagen Digital Solutions (VWDS), que se estenderá até ao final do mês de julho. Esta destaca o que está para além do código: as pessoas. Através de uma abordagem criativa, a campanha valoriza o lado pessoal dos programadores – sejam fãs de anime, surfistas, guitarristas, ou outros – mantendo como base o requisito técnico “Experiência Full Stack Developer”. Com headlines que cruzam skills e paixões, a VWDS reforça a ideia de que o negócio e o talento caminham lado a lado. A abordagem adotada na campanha de recrutamento valoriza a procura por pessoas reais e pelo que elas são, não esquecendo as competências técnicas exigidas para a função, reforçando o posicionamento da empresa, cujo foco está nas “suas pessoas”.

A campanha, que ganha vida no digital, foi desenvolvida pelo WYgroup, tendo a WYcreative sido responsável pelo desenvolvimento estratégico e criativo; a WYperformance, responsável pela proposta de media e implementação/gestão da campanha nos meios; e a Bloomcast, responsável pela comunicação da mesma.

“Com esta campanha, pretendemos reforçar o papel da VWDS como um empregador de excelência na área tecnológica. Em estreita colaboração com as agências, tentámos encontrar uma abordagem criativa que demonstrasse o nosso compromisso tanto com as competências técnicas como com as paixões pessoais dos candidatos, promovendo um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado”, comenta Rui Martins, Head of Brand & Communication na Volkswagen Digital Solutions.

Atualmente, são cerca de 50 as vagas em aberto, 25 das quais para a função de Fullstack Developers. Além disso, a empresa procura Software Developers – Fullstack e Backend; DevOps/SRE; Data Engineers; Cybersecurity Analysts e SAP Consultants.

O processo de recrutamento da VWDS é centrado na experiência do candidato, garantindo transparência e envolvimento desde a primeira entrevista até à integração. A proposta de valor da empresa inclui salários competitivos, a oportunidade de trabalhar em projetos inovadores e ambiciosos, programas internos de intraempreendedorismo, aposta na formação contínua, um conjunto de benefícios competitivos e várias iniciativas de bem-estar integradas num programa 360º de ‘wellbeing’ centrado no bem-estar integral das pessoas – físico, mental e emocional -, que acompanha o colaborador em todas as suas dimensões, desafios e necessidades.

A VWDS, hub tecnológico do Grupo Volkswagen em Portugal, trabalha com diversas marcas do grupo tais como MAN Truck & Bus, Audi, Scania, Volkswagen Commercial Vehicles, entre outras, desenvolvendo soluções digitais que moldam o futuro da mobilidade. Com uma equipa de mais de 700 pessoas de mais de 35 nacionalidades, distribuídas entre Lisboa e Porto (onde o escritório celebrou recentemente um ano), a VWDS está comprometida com a excelência e com uma abordagem integrada focada na cultura, espaço, liderança e indivíduo.

Para saber mais, consulte: Job Opportunities – Join Us | Careers | VW Digital Solutions