Bee Engineering realiza rebranding inspirado em Fluidez e Inovação

A Bee Engineering lançou um novo branding, que assenta em uma década de experiência no desenvolvimento de Tecnologia para empresas e marcas. Sob o lema “Dare to be different”, reafirma o seu compromisso em liderar áreas de inovação, de fazer a diferença e de apoiar as organizações nos seus processos de digitalização e crescimento.

Para José Leal e Silva, Executive Director da Bee Engineering, “com mais de 10 anos de experiência de atividade no mercado nacional, desde o primeiro dia que atuamos para criar equilíbrio entre os vários elementos, abraçando a mudança contínua deste ramo de atividade. Utilizamos as nossas diferenças como força para elevar as nossas pessoas, a empresa e a sociedade. Fazemos da cooperação interna e externa o nosso mote de trabalho diário, sempre assente na integridade das nossas equipas que, desde o dia um, caracteriza esta empresa e nos tem permitido manter uma adaptabilidade constante ao mercado ao longo destes anos.”

A oferta da Bee Engineering está centrada em duas vertentes que se complementam para responder de forma dinâmica às necessidades das empresas. A primeira é a OTS (Outsourcing Time and Skill) sob os pilares rapidez e competência. Garante respostas ágeis a cada desafio e resultados significativos sem os custos elevados de outros processos tradicionais, assegurando uma vantagem de tempo de resposta em cada projeto. DXSpark, a segunda, é a área responsável pelas Experiências Digitais dos seus parceiros com soluções à medida (chave na mão), “Team as a service” e pacotes de horas.

Ferro-fluído e Magnetismo na base da nova identidade

Ativa em Portugal desde 2013, a revitalização da sua identidade reflete a perspicácia tecnológica e cultura fluida. O conceito de ferro-fluído foi selecionado como a principal inspiração para a renovação visual. A sua característica adaptável é representativa da equipa da empresa, que valoriza a flexibilidade, o “thinking out of the box” e a abertura a todas as formas de ser e pensar. O magnetismo simboliza a capacidade da marca em atrair talentos e mentes inovadoras. Ter os melhores profissionais torna possível à Bee Engineering continuar no topo do setor da Inovação e Tecnologia.